Senior Sachbearbeiter/-in Personalservice (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn

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Senior Sachbearbeiter/-in Personalservice (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn
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Köln
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Jobticket
Mitarbeiterrabatte
Tarifvergütung
25.06.2026
Ref-Nr: SDE-106180
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Senior Sachbearbeiter/-in Personalservice (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn
Sparkasse KölnBonn
ArbeitszeitVollzeit
Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung
Starte durch – mit deinem Job bei der Sparkasse KölnBonn.
Als Sparkasse arbeiten wir in der Region und für die Region. Wir gehören zu Köln und Bonn, wie die Menschen, die hier leben. Und genau das macht auch unsere Kultur aus. Wir kümmern uns nicht nur um die Finanzen unserer Kundinnen und Kunden, sondern engagieren uns auch für gemeinnützige Projekte, soziale Initiativen und echte Vielfalt.
Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil unseres Teams und gestalten mit ihrer Arbeit jeden Tag die Zukunft der Sparkasse KölnBonn und unserer Städte mit.
Zukunft braucht Verantwortung – und dich!
Als traditionsreiche Arbeitgeberin sind wir fest in der Region verankert. Wir gestalten mit Weitblick – transparent, fair und zukunftssicher.
Werde Senior Sachbearbeiter/-in Personalservice (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn – am Standort Köln.
Deine Aufgaben – damit begeistern wir dich
* Du bearbeitest alle abrechnungsrelevanten Vorgänge für unsere Mitarbeitenden, einschließlich der Erfassung in unserem Abrechnungsprogramm (z. B. Neueinstellungen, Elternzeit, Nebentätigkeiten, Sonderurlaub).
* Als Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner stehst du unseren Mitarbeitenden bei Fragen rund um die Gehaltsabrechnungen zur Seite.
* Die gesetzlichen Änderungen bei Lohnsteuer, Sozialversicherung, Zusatzversorgungskassen und Tarif setzt du korrekt um.
* Du erstellst Zeugnisse sowie elektronische und manuelle Bescheinigungen.
* Du unterstützt bei der Konzipierung und Optimierung von Personalprozessen und setzt diese um.

Ein Job – viele Extras
* Dein Job. Dein Leben. Wir sorgen für Balance – mit flexiblen Arbeitszeiten, Zeiterfassung und Gleitzeit sowie mobilem Arbeiten, 32 Urlaubstagen und der Option auf weitere zusätzliche Urlaubstage.
* Das kannst du dir leisten! Mit unserer attraktiven Vergütung – jährlich bekommst du bis zu 14 Gehälter nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
* Du denkst an morgen? Dabei unterstützen wir dich – mit vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und einem starken Gesundheitsmanagement.
* Du willst hoch hinaus? So wird es dir gelingen – wir bieten dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung. Diversität und Chancengerechtigkeit für alle Beschäftigten sind uns dabei besonder...