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Schulhausmeisterin bzw. Schulhausmeister (m/w/d)
Stadt Rosenheim
Rosenheim
Vollzeit
Teilzeit
Gesundheitsangebote
Weiterbildungsangebote
Tarifvergütung
Urlaub >= 30
Neu:
23.05.2026
Ref-Nr: 2026-043
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Schulhausmeisterin bzw. Schulhausmeister (m/w/d)
Stadt Rosenheim
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Stellenausschreibung Nr. 2026-043
Schulhausmeisterin bzw. Schulhausmeister (m/w/d)
Die Stadt Rosenheim, Amt für Zentrales Gebäudemanagement, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Schulhausmeisterin bzw. Schulhausmeister (m/w/d) möglichst in Vollzeit (42 Wochenstunden).
Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.
Eingruppierung: je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 7 TVöD.
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD
Sie bringen mit
* Eine abgeschlossene Berufsausbildung möglichst in einem handwerklichen Beruf (bevorzugt aus dem Bereich Elektrotechnik, Heizung/Lüftung/Sanitär)
* Idealerweise bereits Erfahrung als Hausmeisterin bzw. Hausmeister
* Uneingeschränkte körperliche Belastbarkeit
* Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie freundliches und sicheres Auftreten
* Teamfähigkeit
* Sichere PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office, Kommunikation per E-Mail)
* Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C2 nach GER)
* Führerscheinklasse B bzw. 3
* Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung
Das erwartet Sie
* Hausmeistertätigkeiten an Rosenheimer Schulen, Sporthallen und sonstigen Gebäuden
* Pflege, Wartung, Betreuung und Bedienung von haustechnischen Anlagen und deren Dokumentation
* Durchführung kleiner Reparaturen
* Mithilfe bei der Sicherstellung eines ordnungsgemäßen Gebäudebetriebes
* Wahrnehmung und Durchsetzung der Verkehrssicherungspflicht
* Kontrolle der Reinigungskräfte, Überwachung von Fremdfirmen und Schließdiensten
* Winterdienst und Pflege der Außenanlagen und Freiflächen
* Einsatz als Verstärkung des weiteren Hausmeisterteams (kollegiale Unterstützung, Winterdienst, Urlaubsvertretung)
* Servicedienste im geregelten Rahmen für den Schulbetrieb
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Als Arbeitgeber bieten wir
* Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe
Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.
* Unbefristete Stellen
Grundsätzlich unbefristete Stellen.
* Urlaub
30 Tage Urlaub.
* Kollegiales und respektvolles Team
Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.
* Arbeiten in Toplage
Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.
* Fitnessprogramm und Gesundheitsangebo...