Sachbearbeiter Schulverwaltung & Bildungsbetreuung (m/w/d)

Stadtverwaltung Sindelfingen
Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktionsstandort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienstleistungen und mit 64.000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landeshauptstadt Stuttgart und dem Nordschwar...

Stadtverwaltung Sindelfingen

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktionsstandort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienstleistungen und mit 64.000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landeshauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald. Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Amt für Bildung und Betreuung, Abteilung Schulen, eine Sachbearbeitung Abteilung Schulen (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet:

• Dienst- und Fachaufsicht für 25 Assistentinnen der Schulleitungen
• Vertragsangelegenheiten, Abrechnung sowie Koordination der Fahrtrouten für die Schülerbeförderung
• Gewährleistung der Mittagessensausgabe an den Schulen in städtischer Trägerschaft
• Bearbeitung und Koordination sämtlicher Themen rund um die schulische Inklusion
• Unterstützung der Schulen in Fragen der Beschaffung von Lernmitteln, ggf. Ausschreibung und Auftragsvergabe
• Überlassung von Schulräumen zur außerschulischen Nutzung
• Mitwirkung bei der Schulentwicklungsplanung
• Mitarbeit bei Projekten und Sonderaufgaben
• Ständige Vertretung der Abteilungsleitung

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts (m/w/d) Public Management, eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) mit der Weiterbildung Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und Eigenverantwortung kombiniert mit Teamfähigkeit und freundlichem Auftreten
• Flexibilität im Umgang mit wechselnden Anforderungen und Arbeitssituationen

Wir bieten:

• Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 LBesG BW
• Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld
• Attraktives Fortbildungsprogramm und Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Altersvorsorgemaßnahme durch die Zusatzversorgungskasse
• 75 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regelmäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat
• Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz
• Weitere attraktive Arbeitgeberleistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?