Wir sind Eplan. Engineeringprofi und Softwarespezialist, Industrieautomatisierer und digitaler Transformierer. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber. Sie begeistern sich für Recruiting / Talent Acquisition und möchten den...
Wir sind Eplan. Engineeringprofi und Softwarespezialist, Industrieautomatisierer und digitaler Transformierer. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber. Sie begeistern sich für Recruiting / Talent Acquisition und möchten den gesamten Prozess von der Ansprache bis zur Einstellung aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns darauf, wenn Sie unser Recruiting-Team am Standort in Monheim am Rhein ergänzen.
Referent Recruiting (m/w/d) Talent Acquisition
Aufgaben
- Als Mitglied unseres Recruiting-Teams betreuen Sie den gesamten Recruiting-Prozess (End-to-End) – vom Briefing mit dem Fachbereich über die zielgruppenspezifische Veröffentlichung der Stellenausschreibungen bis hin zur finalen Besetzung der Stellen
- Sie sind Ansprechpartner/-in für Führungskräfte und Kandidaten während des Besetzungsprozesses und stellen eine positive Candidate Experience sicher
- Die professionelle Steuerung und Durchführung des Auswahlverfahrens, vom Screening eingehender Bewerbungen bis hin zur Koordination und Begleitung von Interviews, ist für Sie selbstverständlich
- Ihre Leidenschaft gilt der Identifizierung und proaktiven Ansprache geeigneter Kandidaten z.B. durch Active Sourcing, Social-Media-Aktivitäten und Teilnahme an Messen und Events
- Sie unterstützen uns bei der Weiterentwicklung und Optimierung der Sourcing-Kanäle, Methoden und Prozesse, um passende Kandidaten/-innen für uns zu begeistern
- Darüber hinaus wirken Sie bei HR-Projekten mit und unterstützen bei den Themen Personalmarketing und Employer Branding
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterqualifizierung im Bereich Personal
- Berufserfahrung im HR-Bereich mit Schwerpunkt Recruiting, gerne auch Erfahrungen im Bereich Active Sourcing
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Routinierter Umgang mit Microsoft 365, idealerweise SAP HR
- Freude an der Herausforderung, die besten Kandidaten aufzuspüren und für uns zu gewinnen
- Verbindliches Auftreten mit einer hohen Service- und Kundenorientierung
- Kommunikationsstarker Teamplayer und eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Das bieten wir
- Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens
- Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy)
- Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit: Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten, z. B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze etc.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen. Weitere Informationen unter career.friedhelm-loh-group.com oder persönlich durch Alexandra Nordmann, Tel.: +49(0)2773 924 3702.