Einleitung
Arbeitgeber: Studentenwerk Schleswig-Holstein
Einsatzort: 24103 Kiel
Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 550 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick.
Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
MITARBEITER/IN (M/W/D) CAFETERIA – KASSE, AUSGABE, PRODUKTION & SPÜLKÜCHE
**für das Team der Cafeteria in der Schwentine Mensa,
Grenzstraße 14, 24149 Kiel,
in Teilzeit (25,0 Std./Woche) & unbefristet. **
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Ihre Aufgaben
* Kassiertätigkeiten und Kassenabrechnung
* Kommunikation mit unseren Gästen
* Warenaufbau und aktiver Verkauf von Speisen und Getränken
* Vorbereitung und Reinigung der Arbeitsflächen- und geräte
* Produktion von kalten und warmen Speisen nach Rezeptur
* Bedienung der Küchentechnik und der modernen Spültechnik
* Warenbestellung für den Einsatzort über das Warenwirtschaftssystem
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Ihr Profil
Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der Gastronomie oder dem Lebensmittelhandwerk und sind Gastgeberin mit Herz und Seele.
* Sie verfügen möglichst über EDV-Kenntnisse, z.B. Kasse, Warenwirtschaft, MS Office.
* Erfahrung im sicheren Umgang mit modernen Kassen und Geld sind von Vorteil.
* Sie sind leistungsbereit, flexibel und offen gegenüber neuen Ideen und Weiterbildungen.
* Sie bringen hohes Engagement sowie körperliche Belastbarkeit mit.
* Gegenseitiges Unterstützen und die Arbeit im Team machen Ihnen Freude.
* Sie haben ein freundliches und kommunikatives Auftreten.
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Wir bieten
flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten** mit Früh- und Spätschichten (Mo–Fr 07:00 - 17:00 Uhr)
Bereitstellung und Reinigung der Dienstkleidung**
* an Mitarbeitenden orientierte Unternehmenskultur
betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit**)
* Events für alle Beschäftigten (z.B.: Sommerfest, Gesundheitstag)
30 Tage Urlaub**(Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.)
Interne psychologische Beratung**
* Entwicklungs- Weiterbildungsmöglichkeiten
* regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche)
* kostenloses Mineralwasser, Kaffee & Tee
ggf. Kinderbetreuung**
Jobticket**
Fahrrad-Leasing**
Corporate Benefits**
* betriebliche Altersvorsorge (VBL)
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