Mitarbeiter/in Keramische Handformerei (m/w/d)

Einleitung
Die Hagemeister GmbH & Co. KG bie­tet als Qua­li­täts- und Ser­vice­füh­rer der Bran­che die pas­sen­den Klinkerlösungen für Bau­vi­si­o­nen, die zu­kunfts­fes­te Le­bens­räu­me in einer zu­neh­mend di­gi­ta­li­sier­ten Welt ent­ste­hen las­sen. Un­ser viel­fäl­ti­ges und in­no­va­ti­v...

Einleitung

Die Hagemeister GmbH & Co. KG bie­tet als Qua­li­täts- und Ser­vice­füh­rer der Bran­che die pas­sen­den Klinkerlösungen für Bau­vi­si­o­nen, die zu­kunfts­fes­te Le­bens­räu­me in einer zu­neh­mend di­gi­ta­li­sier­ten Welt ent­ste­hen las­sen. Un­ser viel­fäl­ti­ges und in­no­va­ti­ves Pro­dukt­pro­gramm er­öff­net Bau­her­ren, Ar­chi­tek­ten und Pla­nern im In- und Aus­land na­he­zu un­be­grenz­te Ge­stal­tungs­mög­lich­kei­ten und „maß­ge­schnei­der­te“ Lö­sun­gen für den an­spruchs­vol­len Ob­jekt­bau. Mit un­se­ren 190 en­ga­gier­ten Mit­ar­beit­en­den tra­gen wir da­zu bei, Vi­si­o­nen von ide­a­len Le­bens­räu­men Wirk­lich­keit wer­den zu las­sen.

Deine Aufgaben

• Manuelle Fertigung von Formsteinen, Nistklinkern und weiteren Klinker-Sonderprodukten, die nicht maschinell herstellbar sind
• Erarbeitung von Prototypen und Herstellungsanweisungen im Austausch mit Produktion, Produktmanagement und Labor
• Erstellung, Kontrolle und Einhaltung der zugehörigen QM-Nachweisdokumentation und Produktionsdatenerfassung im ERP-System

Dein Profil

• Begeisterung für die manuelle Arbeit mit Ton und fundierte Erfahrung im Bereich Töpfern oder in der keramischen Gestaltung
• Gutes räumliches Vorstellungsvermögen und Verständnis für handwerkliche Umsetzungsmöglichkeiten
• Kreativität und Fähigkeit, zweidimensionale Skizzen in dreidimensionale Modelle zu übersetzen
• Selbstständige, sehr sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse (mind. B2)

Deine Vorteile

• Ein vielfältiger und verantwortungsvoller Aufgabenbereich
• Ein attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Leistungen wie Urlaubsgeld, Jahressondervergütung, VL und betrieblicher Altersvorsorge
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Teilzeit möglich (mind. 30 Wochenstunden)
• 30 Urlaubstage ab dem 3. Kalenderjahr der Beschäftigung (1. Jahr: 28, 2. Jahr: 29 Urlaubstage)
• Eine solide Einarbeitung für einen reibungslosen Start
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Die Möglichkeit zum Jobradleasing
• Ein Arbeitszeitkonto
• Flache Hierarchien, echter Teamgeist und ein partnerschaftliches Betriebsklima
• Ein entscheidungsfreudiges Arbeitsumfeld in einem modernen und innovativen Familienunternehmen
• Regelmäßige Teamevents, betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Kaffee und Mineralwasser
• Kostenloses Parken auf dem Werksgelände

Weitere Informationen