Leiter/in für eine Forschungsabteilung (m/w/d)
Arbeitnehmerkammer Bremen
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11.06.2026
Ref-Nr: 226000027714
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Leiter/in für eine Forschungsabteilung (m/w/d)
Die Arbeitnehmerkammer Bremen berät und informiert ihre Mitglieder über ihre Rechte und Pflichten im Arbeitsleben und zur Sozialversicherung. Im Auftrage des Landes Bremen führt die Kammer die öffentliche Rechtsberatung durch.
Die Arbeitnehmerkammer Bremen sucht für das Institut Arbeit und Wirtschaft (iaw) zum 01.01.2027 eine/n
Leiter/in für eine Forschungsabteilung (m/w/d)
Die Abteilung „Perspektiven nachhaltiger Beschäftigungsfähigkeit“ im Institut Arbeit und Wirtschaft (iaw) führt Forschungsvorhaben in den Bereichen betriebliche Qualifikationserfordernisse, Herstellung und Sicherung der Beschäftigungsfähigkeit, Entwicklung von Qualifizierungsprozessen, betriebliche Organisationsentwicklung und Aus- und Erwachsenenbildung durch. Zentrale Forschungsbezüge der Abteilung sind insbesondere formal Geringqualifizierte, prekär und atypisch Beschäftigte, Beschäftigtengruppen aus dem Bereich der personenbezogenen oder sozialen Dienstleistungen, Beschäftigte mit Migrationsgeschichte und Beschäftigte in gesundheitlich belastenden Arbeitskontexten. Eine wichtige Aufgabe ist neben der wissenschaftlichen Reflexion der Transfer von Forschungsergebnissen in die betriebliche und politische Praxis. Durch den Schwerpunkt in der Praxisforschung hat die Abteilung eine dezidiert transdisziplinäre Ausrichtung, die im Rahmen der Institutsprogrammatik weiterentwickelt wird. Der Dienstort ist in Bremen am Institut Arbeit und Wirtschaft (iaw).
Ihre Aufgaben:
Schwerpunkt der Tätigkeit ist die Übernahme von Leitungs- und Koordinierungsfunktionen in einer For-schungsabteilung des Instituts Arbeit und Wirtschaft (iaw), dazu gehören u.a.:
* Eigenständige Einwerbung und Durchführung von Drittmittelprojekten inklusive von durch die Arbeitnehmerkammer geförderten Projekten
* Forschungs- und Transferplanung der Abteilung
* Personaleinsatz, Personalführung und Personalentwicklung
* Vertretung der Abteilung in internen und externen Gremien
* Kooperationen mit regionalen und überregionalen Institutionen sowie Engagement in Forschungsnetzwerken
Darüber hinaus zählen zu den Aufgaben:
* Mitarbeit bei der Entwicklung, Planung und Umsetzung der Forschungsprogrammatik des Instituts Arbeit und Wirtschaft (iaw)
* Nachwuchsförderung am Institut Arbeit und Wirtschaft (iaw)
* Publikation und Präsentation von Forschungsergebnissen
* Austausch mit der Abteilungsleitung und den einschlägigen ...
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