Hoteldirektor (m/w/d) für das Corbin Hotel in Freising

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Hoteldirektor (m/w/d) für das Corbin Hotel in Freising
* Corbin München Airport Business Hotel
* Freising
* Feste Anstellung
* Vollzeit
* Erschienen: vor 2 Tagen
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* Verifiziert

Hoteldi...

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Hoteldirektor (m/w/d) für das Corbin Hotel in Freising
* Corbin München Airport Business Hotel
* Freising
* Feste Anstellung
* Vollzeit
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Hoteldirektor (m/w/d) für das Corbin Hotel in Freising Corbin München Airport Business Hotel

Wir suchen Sie als Hoteldirektor (m/w/d) für unser 3 Sterne Hotel (46 Zimmer) im Herzen von Freising. Seit 20 Jahren begeistern wir in der Flughafenregion mit einem jungen und dynamischen Team und machen unseren Gästen den Aufenthalt unvergesslich.
Um unsere Erfolgsgeschichte fortzuschreiben und neue Impulse zu setzen, suchen wir eine visionäre und gastorientierte Führungspersönlichkeit, die unser Haus mit Leidenschaft und strategischem Weitblick leitet.
Anstellungsart: Vollzeit
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Ihre Aufgaben – Gestalten & Führen
Als Hoteldirektor (m/w/d) tragen Sie die operative und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für unser Haus.
Strategische & operative Leitung:** Sie steuern alle Hotelabläufe (Logis, F&B, Sales, Event) effizient und lösungsorientiert.
Team-Leadership:** Sie führen, motivieren und entwickeln Ihre Mitarbeiter mit Leidenschaft und Engagement.
Wirtschaftlicher Erfolg:** Sie sind verantwortlich für die Budgetierung, das Forecasting sowie das KPI-Monitoring und optimieren die Umsatz- und Ertragsziele.
Qualitätsmanagement:** Sie sichern und steigern unsere hohen Service- und Qualitätsstandards und haben ein Auge fürs Detail.
Repräsentation & Netzwerk:** Sie sind das Gesicht des Hotels nach außen, pflegen Beziehungen zu Stammgästen, Partnern sowie Lieferanten und treiben das lokale Marketing voran.

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Ihr Profil – Gastgeber aus Leidenschaft
Erfahrung:** Sie bringen eine fundierte Ausbildung/ein Studium im Hotelmanagement sowie mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position (idealerweise als Hoteldirektor oder stellvertretender Direktor) mit.
Unternehmerisches Denken:** Zahlenaffinität, analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Trends und Marktveränderungen zeichnen Sie aus.
Leader-Mentalität:** Sie sind empathisch, kommunikationsstark und verstehen es, Dynamik und Teamgeist zu entfachen.
Gastgeber-Gen:** Sie leben Servicequalität vor, sind nah am Gast und behalten auch in turbulenten Zeiten einen kühlen Kopf.
Sprachkenntnisse:** Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch setzen wir voraus, weitere Sprachen sind ein Plus.

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Was wir dir bieten – Mehr als nur ein Arbeitsplatz
Gestaltungsspielraum:** Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, um eigene Ideen einzubringen und das Hotel strategisch weiterzuentwickeln.
Attraktives Paket:** Ein leistungsgerechtes Top-Gehalt, ergänzt durch eine erfolgsorientierte Bonusvereinbarung sowie einen Dienstwagen zur privaten Nutzung.
Unternehmenskultur:** Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein vertrauensvolles Arbeitsklima.
Zukunft:** Ein sichere...